Różnorodność jest uznawana za dobrą dla biznesu, edukacji i społeczeństwa, ponieważ różnorodność w pełni wykorzystuje zasoby ludzkie i wzbogaca środowisko pracy i nauki. Różnorodna grupa ludzi może zaoferować szerszą perspektywę w wirtualnym świecie każda sytuacja.
Firmy i instytucje edukacyjne najczęściej zgadzają się, że różnorodność tworzy instytucję lub firmę, która jest lepiej przygotowana do radzenia sobie z globalną gospodarką. Najlepiej wykorzystuje zróżnicowaną siłę roboczą i jest postrzegana jako przewaga konkurencyjna.
W środowisku edukacyjnym różnorodność oferuje uczniom bogatszą perspektywę na zagadnienia i koncepcje. Różnorodność wzmacnia więzi ze społecznością i oferuje wszystkim uczniom szansę na odniesienie sukcesu.