Niektóre różnice między liderem a naśladowcą sprawiają, że liderzy zawsze są gotowi stawić czoła trudnym sytuacjom, inspirować najlepsze cechy innych i zawsze starają się opracowywać progresywne inicjatywy, które inspirują zmiany. Przywódcy wiedzą również, jak ważne jest szukanie porady w podejmowaniu trudnych decyzji, podczas gdy zwolennicy mają na ogół zakres prowincjonalny.
Liderzy nie unikają wyzwań, ale chcą je zaakceptować. Mają sprężystą postawę, która pozwala im myśleć o kreatywnych rozwiązaniach, aby pokonać przeszkody. Przywódcy nie tylko stawiają czoła trudnym sytuacjom, ale także przyjmują pełną odpowiedzialność niezależnie od zaistniałej sytuacji. Zdolność do przyjęcia odpowiedzialności za dobrą lub złą pokazuje wiele na temat charakteru jednostki.
Przywódcy także inspirują dobre cechy u innych, podczas gdy zwolennicy nie są tak ogniowi. Przywódcy są zwykle nieustraszeni i nigdy się nie wycofują. Ta nigdy nieumiejętna mentalność inspiruje ludzi, do których dążą, aby dopasować swoją etykę pracy. Przywódcy są przykładem, a ludzie chętniej poświęcają się dla nich, ponieważ uważają ich za tak poważanych. Dodatkowo liderzy zawsze starają się myśleć o kreatywnych metodach rozwiązywania problemu. Obserwatorzy nigdy nie są gotowi podjąć żadnej inicjatywy i nieustannie szukają innych, aby inni mogli je przyspieszyć. Lider wie, jak ważne jest zawsze kierowanie zmianą i inspirowanie nadziei do ludzi, którym służą.
