Dzięki staraniom pierwszej damy Eleanor Roosevelt, Nowy Ład obejmował ulgę ekonomiczną dla kobiet w postaci możliwości pracy, rekompensaty dla bezrobotnych i zdolności do tworzenia związków. Przed zaangażowaniem Pierwszej Damy Środki pomocy ekonomicznej po Wielkim Kryzysie koncentrowały się wyłącznie na mężczyznach jako żywicielach rodziny. Historycy mówią, że New Deal położyło fundamenty pod liczne zwycięstwa na równych prawach, jakich doświadczyły kobiety w następnych latach.
Eleanor Roosevelt otrzymała tysiące listów od amerykańskich kobiet, które powiedziały jej o swoich trudnościach w znalezieniu pracy, aby wyżywić i schronić siebie i swoje rodziny. Szacunki wskazują, że na początku 1933 roku w Stanach Zjednoczonych było 2 miliony bezrobotnych kobiet.
Pani. Roosevelt przekonał prezydenta Franklina D. Roosevelta, by poinstruował dyrektora ds. Wielkiej depresji Harry'ego Hopkinsa, by utworzył kobiecy oddział w Federalnej Administracji Pomocy Ratunkowej, pierwotnym ramieniu rządu Nowego Ładu i wyznaczył kobietę, która będzie nim zarządzać. Hopkins wezwał Ellen Woodward do wypełnienia tej roli.
Woodward wymagał od każdego państwa wynająć kobietę, aby nadzorowała odpowiedni program pomocy. W 1935 r., Na szczycie ery zarządzania projektami w New Deal, w programie pracowało 460 000 kobiet w całym kraju.
Nowe przepisy dotyczące pracy w New Deal ułatwiły również pracownikom, w tym kobietom, tworzenie związków zawodowych, aby wymagać bezpiecznych warunków pracy i płacy.
